近日，深圳明陽電路科技股份有限公司（以下簡稱 “明陽電路”）與桂林電子科技大學（以下簡稱“桂電”） 攜手舉辦了校企合同洽談會，就人才培養、產學研及戰略協同等方面展開了合作會談。明陽電路人力行政副總裁趙總與桂電領導共同參與了本次洽談會。 

洽談會上趙總詳述了公司的發展歷程、產品結構、公司福利及人才發展體系。公司產品線豐富多元，涵蓋了電路科技領域的多個細分市場，展現了強大的技術研發實力與市場競爭力。公司不僅為員工提供豐厚的薪酬福利，更構建了完善的個人成長平臺，特別是在中高管、核心技術崗位上設立了清晰的晉升通道，確保人才得以快速成長。趙總表示，明陽電路對馬來西亞人才的需求明確且急迫， 亟需通過校企合作解決招聘難題，共同設計詳細的人才培養方案。

桂電領導對明陽電路的人才發展理念給予了高度評價，期待在未來進一步拓寬合作領域，攜手共進。桂電領導詳細介紹了學校的基本情況，特別是在人才培養方面的顯著優勢。東盟戰略人才聯合培養項目，桂電領導表達了強烈的合作意愿。桂電建議與明陽電路共同推進該項目，聯合培養具有國際視野與實戰能力的東盟人才。桂電計劃在南寧設立中國東盟應用學院，創新采用學歷培養與企業課題相結合的方式，與馬來西亞當地學校開展聯合培養。明陽電路可將自身需求轉化為具體研究課題，既符合國家層面的教育標準，又緊密貼合企業實際需求，為學生提供課題與經費支持，構建教育與產業的良性互動，實現雙贏。針對馬來西亞方向的人才培養，桂電提出了涵蓋高中至研 究生階段的多元化合作模式，包括專升本“3+2”、 “3+1”項目，以及“2馬來+2桂電”的雙學位交流項目。此外，明陽電路員工也有機會赴東盟應用學院進行3至6 個月的訪學實習，提升技能水平。桂電強調，東盟學院的 成功運營離不開企業支持的全額獎學金制度，懇請明陽 電路積極參與，共同應對項目緊迫性，盡早落實招生需求， 合力開啟校企合作。 

此次與桂林電子科技大學的校企合同洽談會，為雙方 深化合作、共育英才搭建了堅實橋梁。隨著合作項目的逐步 落地，我們期待見證更多優秀學子在明陽電路與桂電的 聯袂培養下，成長為引領行業變革的杰出人才。